Description

Job Requirements

[業務内容] Responsibilities

• ADAS機能のFUSA/CS活動において人材とプロジェクトを率いて成功する能力のある人
• すべての車両プラットフォームのADASシステムエンジニアリングにおける機能安全とサイバーセキュリティ活動の完全な責任

• Person with the ability to succeed in leading people and projects for FUSA/CS activities for ADAS functions
• Complete responsibilities of Functional safety and Cyber security activities for ADAS System engineering for all vehicle platforms

＜この仕事を通じて得られること＞Skills you can expect to gain through this work

• Fusa/サイバーセキュリティ プロジェクトの OEM プロセスの経験
• ASIL B/C/D レベルの ADAS プログラムの技術的側面に関する知識の向上
• インフォテインメントおよび ADAS ベースのプログラムに関するサイバーセキュリティの知識の向上
• Tier1 レポートのレビュー プロセスと監査を理解するための知識

• Exposure to OEM processes for Fusa/Cybersecruity projects.
• Knowledge gain in technical aspects for ASIL B/C/D level ADAS programs
• Cybersecurity knowledge improvement for infotainment and ADAS based programs.
• Knowledge on understanding Tier1 report reviewing process and auditing.

[勤務地] Work Location

愛知県 Aichi prefecture

Work Experience

[応募条件]Requirements

• 必須要件
• Must Have

• AEB/FCW、LK/LDW、CC/CC、BSW/RCTA、ADB/AHB、LDW/LKA、EAP、パーキングアシスト、TSRなどの機能の取り組み経験
• 安全計画、CS計画の作成と管理
• 機能安全 (ISO 26262) プロセスノウハウ、パート 2、パート 3、パート 7、パート 8、パート 9 に関する専門知識
• ISO21434 および UNR 155 におけるサイバー セキュリティ プロセスの専門知識
• ソフトウェア更新 (SW 更新、テレマティクス、および UNR 156 に関する十分な理解)
• 積極的な部門間コミュニケーションと異文化チームワークを通じて問題解決力
• 電気/電子工学、機械工学、システム工学、コンピューター サイエンスなどの学士号またはそれ以上の学位
• 自動車業界での 6 年以上の業務経験 (OEM/Tier 1 が望ましい)

• Working with features like AEB/FCW, LK/LDW, CC/CC, BSW/RCTA, ADB/AHB, LDW/LKA, EAP, Parking assist, TSR.
• Make and manage safety plans, CS plan.
• Expertise in functional safety (ISO 26262) process know how, Part 2, Part 3, Part 7, Part 8 and Part 9
• Cyber Security Process expertise in ISO21434, and UNR 155
• Software Update (good understanding about SW update, Telematics, and UNR 156)
• Solving issues through proactive cross functional communication and cross-cultural teamwork.
• Bachelor's, or higher degree, in Electrical/Electronic Engineering, Mechanical Engineering, System Engineering, Computer Science etc.
• More than 6 years' work experience in the automotive industry Preferably OEM/ Tier 1s

• 尚可要件
• Good to Have

• プロジェクト マネージャーまたは PMO としての業務経験
• ADAS/IVI コンポーネントのシステム アーキテクチャとコンポーネント図の理解
• 車両通信および診断プロトコルの理解
• R10、R79、R89、R13H などの認証要件の理解
• インフォテインメント プラットフォームのサイバー セキュリティに関する業務経験

• Work experience as a Project Manager or PMO
• Understanding of System Architecture and Component Diagram for ADAS/IVI Components
• Understanding of Vehicle Communication & Diagnostics protocol.
• Understanding of homologation requirements like R10, R79, R89, R13H, etc.
• Experience in working with Cyber Security for Infotainment platforms

• 語学力
• Language Skill

• 英語力 - ビジネスレベル
• 日本語力 - JLPT N2以上(会話力要)(ネイティブレベル歓迎)

• English - Business Level
• Japanese - JLPT N2 or above (Good speaking level required) (Native Japanese preferred)

【待遇• 福利厚生】
• 昇給年1回
• 通勤手当(上限2万円/月)
• 給与詳細:完全年俸制(1/12を毎月支給)
• 残業手当
• 各種社会保険完備

• 厚生年金

• 健康保険(協会けんぽ)

• 雇用保険

• 労働者災害補償保険
• 健康診断(被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など)
• 65歳定年制 ※役職定年なし(定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり)
• 社内研修制度(オンライン)
• 試用期間3ヶ月、業務• 待遇変更なし
• 受動喫煙防止対策:あり(屋内禁煙)

【Welfare】
• Salary increment once a year
• Commuting allowance (up to 20,000/month)
• Salary details: Full annual salary system (1/12 paid monthly)
• Overtime allowance
• Equipped with various social insurance

• Welfare pension

• Health insurance (Kenpo Association)

• Employment insurance

• Worker's Accident Compensation Insurance
• Health checkup (health checkup for dependents, medical checkup, gynecological checkup, etc.)
• Retirement age is 65 years old *No retirement age for positions
• Referral recruitment system (with benefits)
• In-house training system (online)
• Trial period: 3 months, no change in duties or benefits
• Measures to prevent passive smoking: Yes (no smoking indoors)

【休日休暇】
• 年間休日120日以上
• 完全週休2日制(土• 日)
• 祝日
• 年末年始休暇
• 有給休暇
• 産前産後休暇
• 育児休暇
• 介護休暇
• 忌引休暇

※常駐先の業務にともなって休日• 休暇は変動の可能性があります。すべて大手メーカーのため、年次休暇などは充実している場合がほとんどです。

【Vacations】
• Total holidays: over 120 days off per year
• 2-day weekend system (Saturday and Sunday)
• National Holidays
• New Year holidays
• Paid vacation
• Prenatal and post-natal leave
• Childcare leave
• Nursing care leave
• Bereavement leave

*Holidays and vacation days may change depending on the work place you are stationed. Since they are all major manufacturers, most have generous annual vacations